Бизнес может лишиться части иностранных работников

Минтруд подготовил проект постановления Правительства РФ "Об определении потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2018 год".

Согласно документу, опубликованному на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов, на 2018 год потребность в привлечении визовых иностранных работников определяется в количестве 140 423 человек. Аналогичное число квот устанавливается на выдачу иностранцам приглашений на въезд в Россию в целях осуществления трудовой деятельности, и столько же разрешений на работу. Напомним, потребность в привлечении иностранных работников в 2017 году была определена в количестве 177 043 человека.

Как сообщается в пояснительной записке, показатели уровня безработицы, количество вакансий, заявленных работодателями в органы занятости, а также коэффициент напряженности свидетельствуют о превышении спроса на рабочую силу над ее предложением. В этой ситуации работодатели вынуждены, с одной стороны, привлекать иностранных работников на рабочие места, невостребованные у российских граждан, тем самым, не создавая напряженности на рынке труда, а с другой стороны - на те рабочие места, замещение которых требует уровня высокой профессиональной подготовки, знаний и навыков, которые в силу различных причин отсутствуют у российских граждан. При этом потребность имеется преимущественно в замещении рабочих мест, требующих наличия профессиональной квалификации.