Минтруд: начинается эксперимент по переходу на электронные трудовые книжки

Глава министерства Максим Топилин подписал приказ о проведении эксперимента по переводу в электронную форму документов, содержащих сведения о работнике в части трудовых отношений.

Как говорится в сообщении ведомства , в проекте будут задействованы крупные работодатели: ОАО "Российские железные дороги", АО "Газпромбанк", ПАО "АвтоВАЗ", ПАО "Росбанк", ПАО "Мечел", АО "Северсталь Менеджмент", ПАО "Ростелеком", ООО "Яндекс".

В обязательном порядке в эксперименте примут участие первичные профсоюзные организации или иные представители работников (в случае отсутствия первичной профсоюзной организации).

Организационно-методическое обеспечение проекта осуществляют Минтруд России, Роструд, НИИ труда Минтруда России.

Эксперимент продлится до октября 2018 года, добавили в министерстве. Весь рынок труда на электронные трудовые книжки планируется перевести к 1 января 2020 года.

Таким образом, эксперимент должен оценить как механизм перевода бумажных документов в электронный вид, так и затраты и выгоды от введения электронных трудовых книжек. Одновременно будет дорабатываться законодательство.