Deutsche Bank частично компенсирует сокращение бонусов на 17% повышением окладов

Deutsche Bank повысил размер фиксированных окладов своим сотрудникам, чтобы частично компенсировать сокращение бонусов на 17%, заявил один из гендиректоров банка Джон Криан Frankfurter Allgemeine Zeitung.

По словам Криана, банк хочет вознаградить сотрудников за достижение хорошего операционного результата.

Он также сказал, что банк в настоящее время не рассматривает возможности привлечения дополнительного капитала, но пока его показатели соответствуют критериям.

В конце прошлой недели Криан призвал сотрудников "подставить плечо" банку, столкнувшемуся с большими судебными издержками. Тогда было объявлено об уменьшении пула бонусов по итогам 2015 года на 17% — до 2,4 млрд евро.