Подчиненные попросили Грефа почаще их хвалить

В списке личных целей для саморазвития главы Сбербанка Германа Грефа есть пункт "почаще хватить подчиненных". Об этом сам Греф рассказал в ходе прямой трансляции "ВКонтакте".

"Сотрудники посоветовали мне ликвидировать личную проблему, связанную с тем, что я недостаточно хвалю людей. Я недостаточно хвалю и себя, я перфекционист", — признался Греф.

Он рассказал, что также в его списке личных целей на этот год есть такие пункты как тайм-менеджмент с целью ликвидировать "гэпы", а также более частое использование наставнического стиля. "Мы переходим в новую модель менеджмента в части регулярного бизнеса и в части проектного подразделения. Наставнический стиль становится необходимым каждому менеджеру", — рассказал Греф.